Coaching

Coaching é um processo colaborativo com foco em soluções que buscam alavancar o desempenho do coachee (cliente), através de técnicas conduzidas pelo coach para o alcance de metas pré-estabelecidas que resultarão nos objetivos traçados.
 
Durante o processo, é estabelecido um relacionamento contínuo, direcionado ao coachee, que atua diretamente na realização da(s) meta(s) determinada(s).  Esse relacionamento oferece um ambiente seguro, no qual os coachees podem identificar a funcionalidade do processo, experimentando novos comportamentos e aprendendo novas experiências.
 
O coach tem o papel de desafiar, estimular e orientar o coachee, ajudando-o a identificar suas metas e alcançá-las de maneira consistente e efetiva, através de ferramentas que fundamentam e dão perspectiva e estrutura necessárias para realizar cada vez mais, dentro de uma trajetória de responsabilização pessoal.
 
TIPOS DE COACHING
 
Coaching de Vida
  • Pessoa que já tenha vivido alguma situação de conflito (medo, insegurança, desmotivação, desânimo, baixa auto-estima) ao longo da vida, e que deseja melhorar / evoluir na sua vida pessoal, buscando, sobretudo, o auto-conhecimento e a realização de metas pessoais.
 
Coaching de Negócios
  • Pequenas e médias empresas que buscam desenvolver os seus colaboradores.
  • Empreendedor com dúvidas a respeito de que rumo seguir nos seus negócios, buscando o seu aprimoramento enquanto profissional.
 
Coaching Executivo
  • Pessoas e/ou profissionais com certo nível de autoridade e poder dentro de uma organização.
  • Executivos que desejam aprimorar a sua liderança e tomadas de decisões, buscando o seu alto desempenho e excelência pessoal e profissional nos negócios.
 
Coaching de Carreira
  • Pessoas e/ou profissionais que possuem algum tipo de dúvida ou insatisfação a respeito da sua carreira.
  • Pessoas que sejam iniciantes em uma carreira (universitários, por exemplo); insatisfeitas com a sua carreira; em transição de carreira; que buscam recolocação no mercado; que almejam uma nova profissão ou cargo.